Ivey Business School (Canada)
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Bancolombia: Talent, Culture and Value Creation Management in Mergers
Juanita Cajiao SaenzCase IVEY-9B11C040-ELeadership and People Management, StrategyThe case reviews the main facts related to the merger process of three financial institutions — Bancolombia, Conavi, and Corfinsura — in Colombia in 2005 and 2006. The merger decision emerges from directors and senior executives foreseeing a major upcoming market transformation, including adjustment in industry regulation, improvement in international competence, and consolidation of main players, and their response in order to adapt to the new e...Starting at €8.20
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Colombina S.A.: Entering the Ice Cream Market
Enrique Ramirez; Juanita Cajiao SaenzCase IVEY-9B18A008-EMarketing, StrategyIn March 2017, the vice-president of the ice cream division at Colombina S.A. (Colombina), was in her office at the company’s headquarters in Cali, Colombia. She was reviewing the growth figures for the company’s ice cream business, for which she was accountable. The sales target set for the company in 2010 was US$1 billion by 2020, and the ice cream segment would play a fundamental role in reaching that target. The vice-president remembered what...Starting at €8.20
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Bancolombia: Talent, Culture and Value Creation Management in Mergers (Spanish version)
Juanita Cajiao SaenzCase IVEY-9B11CS40Leadership and People Management, StrategyEste caso analiza los principales hechos relacionados con el proceso de fusión de tres entidades financieras: Bancolombia, Conavi y Corfinsura, en Colombia en 2005 y 2006. La decisión de fusión surge de directores y ejecutivos, en preaparatición previendo una transformación importante en el mercado, incluyendo el ajuste en la regulación de la industria, la mejora en la competencia internacional y la consolidación de los principales socios y su re...Starting at €8.20
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Sandalias Finas de Cuernavaca S.A.: Total Quality Management (A) (Spanish version)
Henry W. Lane; John Kamauff; David AgerCase IVEY-9A95CS18Leadership and People Management, StrategyEl presidente y dueño de una pequeña fabrica de zapatos se da cuenta que para que su compañía logre sobrevivir a largo plazo, las operaciones de manufactura necesitarían ser más eficientes. El descenso de las barreras tarifarias habían aumentado el nivel de competencia extranjera en el país, particularmente en la industria del calzado. Él había atendido recientemente a un seminario de Calidad Total (TQC) esponsoreado por una asociación de comerci...Starting at €8.20
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Sandalias Finas de Cuernavaca S.A.: Total Quality Management (B) (Spanish version)
Henry W. Lane; John Kamauff; David AgerCase IVEY-9A95CS19Leadership and People Management, StrategyEl presidente y dueño de una pequeña fábrica de zapatos decide implementar la Calidad Total (TQC) en su compañía. Este caso describe los pasos que él siguió, los problemas que enfrentó y las medidas que tomó para corregirlos al introducir la Calidad Total (TQC) entre sus empleados. Este caso fue diseñado para ser usado en conjunción con Sandalias Finas de Cuernavaca S.A. : Total Quality Management (A), caso número 9A95C018.Starting at €5.74