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IESE (España)
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Los puntos negros de la nueva Ruta de la Seda
Ribera Segura, Jaume; Castillo, CristinaArticle ART-2081Service and Operations ManagementEn los últimos meses se ha acentuado el fenómeno de la relocalización desde China. Aunque habitualmente se apunta al encarecimiento de la mano de obra y otros factores de producción como la principal causa de esta tendencia, lo cierto es que una parte del margen se pierde debido a las ineficiencias en los distintos eslabones de la cadena de suministro entre China y Europa. Un estudio realizado por CEIBS analiza el papel de cada agente de la caden...Starting at €8.20
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Cómo preparar una toma de posesión eficaz: primera fase
Stein, Guido; Cuadrado de Madariaga, MartaTechnical Note DPON-114Innovation and Change, Leadership and People Management, StrategyEn esta nota técnica se busca identificar cuáles son las características que definen la primera etapa en una toma de posesión de un directivo cuando ha sido nombrado para ocupar un nuevo puesto. De la misma forma que no existen dos directivos iguales, tampoco existen dos tomas de posesión idénticas; sin embargo, son muchas las similitudes que se encuentran en la primera fase de un aterrizaje. La preparación para un nuevo puesto difiere en algunos...Starting at €8.20
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Untangling the Knots in the New Silk Route
Ribera Segura, Jaume; Castillo, CristinaArticle ART-2081-EService and Operations ManagementWhile China remains the worlds factory, some companies are starting to realize that the extraordinary margins they once enjoyed are steadily being eroded. Why? The rising costs of raw materials and labor only partially explain why a growing number of companies are opting to bring back part or all of the production that they had previously outsourced to China. More likely, the disjointed and inefficient supply chain between China and Europe is th...Starting at €8.20
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Antes de innovar, cúrese en salud
Ribera Segura, JaumeArticle ART-2416Innovation and Change, Service and Operations ManagementTodas las organizaciones, públicas y privadas, están hoy volcadas en encontrar formas de hacer más con menos. En el caso de la sanidad, esto pasa por innovar en la gestión de los recursos disponibles. Pero, para poder valorar y priorizar iniciativas, es imprescindible medir con rigor todas las implicaciones de un proyecto. Ese es el origen del modelo InnPACT, desarrollado por el Centro para la Investigación en la Gestión de la Innovación en el Se...Starting at €8.20
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West Line (A): Una transición planificada
Stein, Guido; Cuadrado de Madariaga, Marta; Pin Arboledas, José RamónCase DPO-315Information Technologies, Leadership and People Management, StrategyGuillermo Oliva es un joven abogado que ha ido desarrollando una exitosa carrera profesional en el mundo de la consultoría. Sus buenos resultados en West Line, compañía líder en el sector de las tecnologías de la información, le posicionan como el sucesor del actual CEO de Iberia. El caso presenta su promoción a director general y la importancia de la toma de posesión.Starting at €8.20
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Plattern Pharma (A y B) - Nota del instructor
Pin Arboledas, José Ramón; Stein, Guido; Cuadrado de Madariaga, MartaTeaching Note DPOT-64Decision Analysis, Leadership and People ManagementLos casos A y B tratan de la promoción y de la salida pactada de Marco Andreolla de Plattern Pharma y del asombro de la responsable mundial en la sede central en Fránfort, que contaba con él, según dicen, para una promoción inmediata como director general de un país mediano. Asimismo, se presenta su entrada en otra compañía competidora, que ya le quiso incorporar dos años antes.Starting at €0.00
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Plattern Pharma (A): Una carrera hacia la dirección general
Stein, Guido; Cuadrado de Madariaga, MartaCase DPO-283Decision Analysis, Leadership and People ManagementMarco Andreolla, de 38 años, está casado y tiene dos hijos de 8 y 6 años. Es licenciado en Ciencias Químicas por la Università degli Studi di Milano y tiene estudios de posgrado de Management obtenidos en Estados Unidos. Es un profesional del sector farmacéutico. En diciembre de 2007, Marco recibió una oferta de la compañía alemana Plattern Pharma para desempeñar el puesto de director de Oncología. El reto consistía en lanzar una nueva indicación...Starting at €8.20
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Plattern Pharma (B): The Decision
Stein, Guido; Cuadrado de Madariaga, MartaCase DPO-284-EDecision Analysis, Leadership and People ManagementStarting at €5.74
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West Line (A): A planned transition
Stein, Guido; Cuadrado de Madariaga, Marta; Pin Arboledas, José RamónCase DPO-315-EInformation Technologies, Leadership and People Management, StrategyGuillermo Oliva is a young professional who has gradually built a successful career in the consulting world. His good results at West Line, a leading company in the information technology sector, puts him in line as the successor of the current CEO for the Iberian Peninsula. This case presents his promotion to CEO and the significance of his taking over.Starting at €8.20
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Plattern Pharma (A): A Career Path to CEO
Stein, Guido; Cuadrado de Madariaga, MartaCase DPO-283-EDecision Analysis, Leadership and People ManagementStarting at €8.20