IESE (España)
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Las ventajas de dar voz y voto a los accionistas
Giné, MireiaArticle ART-2313Corporate Governance, FinanceA raíz de la crisis financiera, el activismo de los accionistas ha crecido en todo el mundo. Uno de los hitos de este movimiento es el voto consultivo sobre la remuneración de los directivos. Además de dar voz a los accionistas en las juntas generales, obliga a los consejos de administración a informar de sus paquetes salariales, cuando no a revisarlos por completo. De hecho, ha habido casos muy sonados de grandes bancos que han visto rechazados ...Starting at €8.20
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The Real Value of Say-on-Pay
Giné, MireiaArticle ART-2313-ECorporate Governance, FinanceIn light of the financial crisis, shareholder activism is growing around the globe, leading to Say-on-Pay policies, which give shareholders the opportunity to voice their opinions on executive pay, and put pressure on boards to justify and explain pay packages more clearly to shareholders, if not redesign them completely. In several high-profile cases, large companies have failed to obtain approval of pay packages for their CEOs due to such activ...Starting at €8.20
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How Big Data, AI and Blockchain Are Changing Finance
Giné, Mireia; Antón, MiguelArticle ART-3200-EFinance, Information TechnologiesThe marriage of finance and technology has given rise to new players that are transforming the financial industry. Many of these fintech firms deliver more economical, flexible, user-friendly services, disintermediating financial services and capturing a considerable part of traditional banks' market share. The days of banks serving as the only access point to the financial system are over. Instead, new technologies are ushering in new forms of a...Starting at €8.20
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Telefónica I+D
Porta, J.; Gómez, SandalioCase DP-110Leadership and People ManagementEl caso muestra el impacto de un sistema de valoración de puestos de trabajo (método HAY), en las políticas de RR.HH. (Retribución, Desarrollo profesional) y en los empleados de la empresa. Se cuestiona la validez de este enfoque, de valoración de puestos de trabajo, en una empresa puntera en el sector de telecomunicaciones y dedicada a la investigación y desarrollo, actividad donde la motivación de los empleados juega un papel que afecta directa...Starting at €8.20
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Retribución fija y variable: Nuevos enfoques
Gómez, Sandalio; García Fonseca, AnaTechnical Note DPN-45Leadership and People ManagementLa política de retribución transmite mensajes claros a los empleados y a la vez dirige sus comportamientos en la dirección deseada. Su diseño, primero, y su administración después, constituyen una pieza fundamental para desarrollar la estrategia de la empresa y extender los valores de la organización. En esta nota analizamos los aspectos clave que configuran esta política, tanto en lo referente a la parte estructural de la remuneración -en sus di...Starting at €8.20
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Almor, S.A. (A)
Gómez, SandalioCase DPO-255Leadership and People ManagementPlantea el problema de readaptación del personal ante un cambio en las políticas de la empresa.Starting at €8.20
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Liderazgo de un equipo deportivo (B)
Gómez, SandalioCase DPO-331Leadership and People ManagementEl caso ilustra el papel de un seleccionador nacional de fútbol sala dentro de la Selección, así como la dificultad en la toma de decisiones, el trato con los distintos jugadores y lo importante de dar a cada uno las mismas oportunidades. En particular, refleja la relación del seleccionador con el capitán del equipo, su evolución y cómo afecta a los demás jugadores. Muestra la importancia de ejercer un buen liderazgo, cuyo objetivo no sea aprovec...Starting at €5.74
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Telefónica I+D - Nota del Instructor
Porta, J.; Gómez, SandalioTeaching Note DPT-4Leadership and People ManagementStarting at €0.00
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La reforma del mercado de trabajo y su impacto en la empresa
Gómez, SandalioTechnical Note DPN-30Leadership and People ManagementEl objetivo de esta nota técnica consiste en presentar la reforma del mercado de trabajo y sus implicaciones en la realidad empresarial española y en el problema del desempleo. La reforma, de la mano principal de la Ley 11/1994, introduce importantes cambios en diversos aspectos de la relación laboral, al objeto de mejorar la competitividad de las empresas y contribuir a la creación de empleo. Se analizan las modificaciones principales que introd...Starting at €8.20
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El estilo todo el año: Moncler, de la pista a la calle
Ferraro, Fabrizio; Tozer, Alice; Baldo, Andrea; Ziegbe, MawuseCase SM-1621StrategyEste caso describe cómo Moncler, líder de las chaquetas de montaña en los cincuenta y sesenta, se transforma para devenir una pieza clave del mercado de los bienes de lujo, en el subsector de las prendas de moda. Repasa las decisiones clave que se tomaron en la década anterior a la OPV y las decisiones que la compañía tiene por delante en 2014. ¿Hasta dónde ampliar las líneas de producto? Tras aventurarse con los accesorios, el calzado y la óptic...Starting at €8.20